همینک ازوب سایت خبری راه دانشجو بخوانید :

بخشنامه تجديد محاسبه مستمري مشمولان قانون بازنشستگي پيش از موعد کارکنان دولت از سوي مديرعامل سازمان تامين اجتماعي به استان‌ها ابلاغ شد و برنامه آن از ماه آينده نهايي و اجرا مي‌شود.

به گزارش آرانیوز،در اين بخشنامه آمده است: «نظر به اينکه بند (ت) ماده (۲۸) قانون برنامه
پنجساله ششم توسعه اقتصادي، اجتماعي و فرهنگي جمهوري اسلامي ايران مصوب سال
۹۵ مجلس شوراي اسلامي مقرر کرده «دولت مکلف است سنوات ارفاقي را به‌عنوان
سنوات خدمت قابل قبول تلقي و مطابق تبصره (۲) قانون بازنشستگي پيش از موعد
کارکنان دولت مصوب سال ۸۶ توسط سازمان تأمين اجتماعي به برقراري مستمري
بازنشستگان مشمول و براساس ميانگين دو سال آخر پرداخت حق بيمه سنوات ارفاقي
از تاريخ بازنشستگي آنان اقدام کند. شرکتهاي دولتي و مؤسسات و نهادهاي
عمومي غيردولتي موضوع تبصره (۳) قانون مذکور نيز با استفاده از منابع خود
مشمول اين حکم هستند.


بر اين اساس سهم صندوق‌هاي بازنشستگي بابت
پرداخت حقوق بازنشستگي و نيز کسور بازنشستگي و يا حق بيمه سهم مستخدم و
کارفرما نسبت به سنوات ارفاقي از محل اعتبارات سالانه دستگاه‌هاي اجرايي
مشمول تأمين و به صندوق‌هاي مذکور پرداخت مي‌شود.»


طبق قانون دولت
مکلف شده است توسط اين سازمان مستمري بازنشستگان را بر اساس ميانگين دو سال
آخر پرداخت حق بيمه سنوات ارفاقي پرداخت کند، لذا دستگاه‌هاي اجرايي
ذي‌ربط مي‌بايست ضمن احتساب مذکور به عنوان سنوات خدمت قابل قبول، افراد
مشمول را به شعبه محل پرداخت حق بيمه معرفي کنند.


شعب برقرار کننده
مستمري مطابق اسامي دريافت شده نسبت به تجديد محاسبه مستمري بر مبناي
ميانگين دستمزد آخرين ۲۴ ماه پرداخت حق بيمه ايام سنوات ارفاقي اقدام و
هزينه سنوات ارفاقي و مابه‌التفاوت آن را تعيين و به صورت سيستمي به واحد
درآمد اعلام و جهت پرداخت به دستگاه متقاضي ابلاغ مي‌کنند. پس از وصول
هزينه‌ها، امکان صدور حکم تغييرات مستمري و پرداخت مابه‌التفاوت از تاريخ
برقراري مستمري مهيا خواهد بود.

این خبر به صورت اتوماتیک از دیگر وب سایت های درج گردیده است و راه دانشجو مسئولیتی در قبال انتشار خبر ندارد
[ad_1]

مشخصات

مطالب پیشنهادی ما